Le CAP Petite Enfance, désormais appelé CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE), est un diplôme de niveau 3 selon le cadre national des certifications professionnelles, très prisé dans le domaine de la petite enfance. Il ouvre de nombreuses portes au niveau professionnel, mais il est important de comprendre ses équivalences avant de vous y engager.
Définition d’une équivalence
Dans le contexte éducatif et professionnel, une équivalence est la reconnaissance qu’un diplôme ou une formation possède une valeur comparable à un autre. Cette reconnaissance permet souvent d’accéder à certains emplois ou formations sans nécessairement détenir le diplôme spécifiquement demandé. Dans le cas du CAP Petite Enfance, les équivalences peuvent faciliter l’accès à certains postes ou permettre des dispenses d’épreuves lors de l’obtention du diplôme, ce qui peut être très appréciable, particulièrement en période d’examens.
Niveau du CAP Petite Enfance
Le CAP AEPE est un diplôme de niveau 3 selon le cadre national des certifications professionnelles. Ce niveau correspond à la première qualification professionnelle et est équivalent au brevet des collèges. Il permet d’acquérir des compétences opérationnelles pour travailler directement après l’obtention du diplôme. Avis à celles et ceux qui souhaitent rapidement faire leur entrée dans le monde professionnel : ce diplôme est fait pour vous !
Diplômes équivalents au CAP Petite Enfance
Plusieurs diplômes sont considérés comme équivalents au CAP Petite Enfance, permettant ainsi à leurs titulaires d’accéder aux mêmes types d’emplois. Voici les principaux :
- Le diplôme d’État d’auxiliaire de puériculture (DEAP) : Bien que d’un niveau supérieur (niveau 4), ce diplôme est souvent considéré comme équivalent en termes de compétences dans le domaine de la petite enfance.
- Le bac professionnel “Accompagnement, Soins et Services à la Personne (ASSP)” option “à domicile” ou “en structure” : Ce diplôme de niveau 4 permet également d’exercer dans le domaine de la petite enfance.
- Le titre professionnel d’assistant(e) de vie aux familles : Plus généraliste, ce titre de niveau 3 inclut tout de même des compétences liées à la prise en charge des jeunes enfants.
- Le diplôme d’État d’accompagnant éducatif et social (DEAES) : Ce diplôme de niveau 3 remplace le diplôme d’État d’auxiliaire de vie sociale (DEAVS) et le diplôme d’État d’aide médico-psychologique (DEAMP).
- Le certificat d’aptitude aux fonctions d’aide à domicile : Moins spécifique à la petite enfance, ce certificat permet d’exercer certaines fonctions similaires.
Allègements et équivalences offerts par le CAP AEPE
Le CAP AEPE offre plusieurs équivalences et allègements intéressants dans le domaine de la petite enfance et des services à la personne :
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- Le CAP AEPE est une équivalence du BAFA, qui vous permet de travailler partout où le BAFA est nécessaire.
- Allègement pour la Formation Assistante Maternelle (120h).
- Équivalence pour les CCP 2 et CCP 3 du Titre professionnel Assistant(e) De Vie aux Familles.
- Équivalence pour l’unité d’enseignement 1 de la mention complémentaire Aide à domicile.
- Pour le diplôme d’état d’Auxiliaire de Vie Sociale :
- Allègements pour les domaines de formation DF1, DF2, DF3, DF5 et DF6.
- Dispense pour le DF4.
- Allègements pour les DF1, DF2, DF3 et DF6 du Diplôme d’état d’Aide Médico Psychologique.
- Équivalence partielle pour le concours d’entrée d’Éducateur de Jeunes Enfants (diplôme d’état) : CAP AEPE + 3 ans d’expérience dans le secteur de la petite enfance = possibilité de se présenter au concours.
- A titre indicatif, il existe une équivalence “parent de 3 enfants”, qui permet de s’inscrire directement à l’examen du CAP petite enfance en candidat libre, mais cela n’offre pas la délivrance automatique du diplôme.
- Une VAE permet d'obtenir le diplôme sans avoir à passer d'épreuves.
Dispenses d’épreuve du CAP Petite Enfance
Certains diplômes ou expériences professionnelles peuvent donner droit à des dispenses d’épreuves lors du passage du CAP Petite Enfance. Ces dispenses facilitent l’obtention du diplôme pour les personnes ayant déjà des compétences dans le domaine. Voici quelques exemples :
- Les titulaires du BEP Accompagnement, Soins et Services à la Personne (ASSP) sont dispensés des épreuves professionnelles EP1 et EP3 du CAP AEPE.
- Les titulaires du CAP Services aux Personnes et Vente en Espace Rural (SAPVER) bénéficient d’une dispense pour l’épreuve EP1.
- Les personnes ayant au moins trois ans d’expérience professionnelle dans le domaine de la petite enfance peuvent être dispensées de certaines épreuves via une validation des acquis de l’expérience (VAE).
- Les titulaires du diplôme d’État d’auxiliaire de puériculture (DEAP) sont dispensés des trois épreuves professionnelles (EP1, EP2 et EP3) du CAP AEPE.
- Les titulaires du diplôme d’État d’accompagnant éducatif et social (DEAES) bénéficient d’une dispense pour l’épreuve EP1.
Il est aujourd'hui possible d’être dispensé de certaines épreuves professionnelles pour les titulaires de certains diplômes spécifiques du secteur sanitaire et social dont le contenu est en rapport avec le CAP Petite Enfance.
L'arrêté du 29 mars 2019 établit les nouvelles dispenses d'épreuves du CAP AEPE pour l'EP1, l'EP2 et l'EP3.
Pour rappel : l’examen du CAP AEPE est constitué de trois modules :
- L’EP1 : accompagner le développement du jeune enfant,
- L’EP2 : exercer son activité en accueil collectif,
- L’EP3 : exercer son activité en accueil individuel.
Certains candidats peuvent donc justifier d’une dispense à l’un de ses modules en fonctions de leurs niveaux de diplômes.
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Les dispenses pour l’EP1
Les titulaires des titres ci-dessous sont dispensés de l'épreuve professionnelle n°1 : « Accompagner le développement du jeune enfant » :
- Titre d'ADVF : Assistant(e) De Vie aux Familles,
- BEPA Service aux personnes,
- BEP ASSP : Accompagnement, Soins et Services à la Personne
Les dispenses pour l’EP2
Les titulaires des titres ci-dessous sont dispensés de l'épreuve professionnelle n° 2 : « Exercer son activité en accueil collectif » :
- Certificat Professionnel de la Jeunesse, de l’Éducation Populaire et du Sport (CP JEPS) mention animateur d’activités et de vie quotidienne
- BEP ASSP : Accompagnement, Soins et Services à la Personne
Les dispenses pour l’EP3
Les titulaires des titres ci-dessous sont dispensés de l'épreuve professionnelle n° 3 : « Exercer son activité en accueil individuel » :
- Titre d'ADVF : Assistant(e) De Vie aux Familles,
- BEPA Service aux personnes
- CAP services aux personnes et vente en espace rural
- Mention complémentaire aide à domicile
Les dispenses de stages
Pour valider le diplôme du CAP AEPE, vous devez obligatoirement réaliser 14 semaines de stages auprès d’enfants de moins de 6 ans.
Il est toutefois possible d’en être dispensé si :
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- Vous êtes assistante maternelle,
- Vous travaillez en crèche (et que vous pouvez justifier de 24 semaines d’expérience en école maternelle, EAJE et ACM de moins de 6 ans)
- Vous êtes titulaire du diplôme CAP services aux personnes et vente en espace rural.
Procédure de dispense d'épreuves
Pour que votre demande de dispense soit bien prise en compte, il faut impérativement qu’elle soit mentionnée lors de votre inscription en ligne auprès de votre académie.
Vous devrez ensuite joindre tous les justificatifs correspondant au moment de la confirmation par courrier.
Attention : ces équivalences et dispenses peuvent évoluer ! Renseignez-vous régulièrement auprès des organismes officiels ou de votre centre de formation pour obtenir les informations les plus actualisées.
Dispenses d'épreuves générales
Les dispenses d’épreuves du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance pour les épreuves générales concernent tous les candidats déjà titulaires d’un diplôme français ou européen de niveau IV au minimum.
Par conséquent, si vous êtes titulaire d'un CAP, d'un BEP, d'un BEPA, d'un BAC ou d'un diplôme équivalent, vous êtes dispensé des 3 épreuves de l'enseignement général (EG1, EG2 et EG3)
En résumé, sont dispensés des 3 épreuves générales les titulaires d’un :
- Baccalauréat
- Brevet d’Études Professionnelles (BEP)
- Brevet d’Études Professionnelles Agricoles (BEPA)
- Autre CAP
- Ou d’un autre diplôme ou titre de niveau 4 délivré par le Ministère de l’Éducation Nationale ou par le Ministère de l’Agriculture.
Sont également concernées les personnes déjà titulaires d’une certification délivrée dans un État membre de l’Union Européenne, de l’Espace Européen ou de l’Association européenne de libre échange (sous réserve toutefois de vérification du niveau et du contenu du diplôme par la Direction des Examens et Concours)
La Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) pour le CAP AEPE
On entend de plus en plus parler de la VAE, cette Validation des Acquis de l’Expérience qui permet d’obtenir un diplôme reconnu, comme le CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE), sur la base de son parcours professionnel ou personnel. En outre, elle séduit par sa souplesse : inutile de retourner sur les bancs de l’école pour voir l’ensemble de ses compétences reconnues officiellement.
Conditions d'éligibilité à la VAE
La VAE a pour mission de reconnaître l’expérience, professionnelle ou bénévole, correspondant à un diplôme. Pour le CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance, il faut justifier d’au moins un an (cumulé) d’activités auprès de jeunes enfants : garde à domicile, crèche, école maternelle, assistante maternelle, bénévolat, etc.
En outre, la VAE est accessible aux actifs, parents au foyer, demandeurs d’emploi, étudiants avec une expérience formelle ou informelle. Il faut savoir que la VAE est envisageable quel que soit le niveau scolaire, aucun minimum de diplôme n’est requis.
Depuis 2020, sous l'impulsion de Marlène Schiappa, secrétaire d'Etat chargée de l'égalité entre les femmes et les hommes et de la lutte contre les discriminations, il est possible de préparer le CAP AEPE en VAE pour les mères au foyer. La possibilité de demander une VAE pour le CAP AEPE est ouverte aux pères et mères au foyer qui se retrouvent sans diplôme ni qualification après leur congé parental. Il faut ensuite passer un entretien devant un jury de professionnels qui comparera vos expériences au référentiel du CAP AEPE pour vous valider tout ou partie du diplôme. Il peut arriver que le jury vous accorde une VAE partielle du diplôme.
Constitution du dossier de VAE
Il est conseillé de donner des exemples concrets, de mettre en avant les contextes spécifiques et d’expliquer les résultats observés (éveil, socialisation, sécurité, alimentation, etc.). Il est à noter que beaucoup de jurys posent aussi des questions sur la gestion des situations d’urgence, l’organisation d’activités, l’observation ou les erreurs et remises en question rencontrées. Ces résultats reflètent l’évaluation objective de vos compétences par des professionnels expérimentés du secteur.
Pour obtenir la VAE du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance, les candidats devront s’adresser à un conseiller auprès de France VAE afin de suivre un accompagnement dans le processus de la VAE.
- Dossier de faisabilité - Livret 1 : un examen de faisabilité permet de vérifier que le candidat remplit les conditions requises pour la VAE.
- Dossier d’expérience - Livret 2 : ce dossier servira de support d’évaluation au jury.
- Entretien avec le jury : cet entretien est préparé en amont avec l’accompagnateur.
- La validation des acquis : grâce au dossier puis à l’entretien avec le jury, celui-ci peut décider d’attribuer le diplôme demandé au candidat, ou d’attribuer seulement certains blocs de compétence du diplôme. Dans ce cas, il faudra reprendre contact avec un conseiller de France VAE pour obtenir la suite des blocs demandés pour obtenir le diplôme. Dans certains cas, le jury n’attribue aucun diplôme ni bloc de compétences.
L’entretien oral est une étape clé du processus de la VAE afin d’obtenir son diplôme. Cela peut être un moment stressant, cependant, en étant bien préparé en amont grâce à l’accompagnement d’un conseiller, il n’y a aucune raison pour que cela se passe mal. Cet oral permet au jury d’attester des compétences et des connaissances du candidat afin de vérifier qu’elles sont bien en lien avec le CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance.
Aspects financiers de la VAE
La VAE CAP AEPE est une démarche souple, mais pas toujours gratuite. Dans certains cas, la VAE peut être financée par le CPF, un employeur, Pôle Emploi ou une région.
Avantages et défis de la VAE
La VAE permet de valoriser un parcours atypique, d’accélérer une reconversion ou d’obtenir le diplôme sans repasser par la scolarité classique. Elle offre une reconnaissance officielle des compétences et ouvre l’accès à l’emploi, à la mobilité (crèche, écoles, collectivités, assistante maternelle, etc.).
Néanmoins, la VAE demande temps, organisation, remise en question et capacité à se projeter. De plus, il est parfois perçu comme “difficile” de détailler par écrit ce que l’on fait naturellement. Le stress de l’oral, la peur du jugement ou certaines limites dans la gestion du dossier peuvent freiner des candidats. Malgré ces obstacles, la VAE reste accessible avec une préparation méthodique et un accompagnement adapté.
Motivation pour la VAE
La motivation à passer la VAE doit s’appuyer sur l’envie de voir reconnue son expertise, d’accéder à un emploi plus riche, de s’impliquer dans l’éveil, la sécurité et la relation auprès du jeune enfant. Après cette phase, si le projet est mûri, accompagné, argumenté et sincère, la VAE devient une vraie étape porteuse et valorisante. Sachez que la démarche, bien qu’exigeante, est accessible et offre une opportunité de valorisation et d’évolution professionnelle à tous ceux qui travaillent avec de jeunes enfants.
Le CAP AEPE et le concours d'ATSEM
Pour devenir ATSEM, il est obligatoire de passer l’un de ces trois concours de la fonction publique, catégorie C : concours externe, concours interne et troisième concours. Les personnes diplômées du CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance ou un diplôme équivalent, les parents d’au moins 3 enfants ainsi que les sportifs de haut niveau peuvent avoir accès à ce concours.
Les métiers accessibles avec le CAP AEPE
Les accompagnantes et accompagnants éducatifs petite enfance (AEPE) veillent au bien-être et à la sécurité physique et affective de chaque enfant. Au quotidien, ils accueillent, soutiennent et écoutent les familles, dans le respect de celles-ci, recueillent les informations relatives à l’enfant et informent les familles du déroulement de la journée de l’enfant (transmissions écrites ou orales), de manière à assurer une continuité dans la satisfaction des besoins de l’enfant ; mettent en place, en continuité et en cohérence avec l’équipe, les propositions d’activités et l’accompagnement au jeu des enfants dont ils ont la responsabilité ; accompagnent les enfants vers l’autonomie et l’apprentissage de la vie sociale (respect des règles et consignes liées à la vie en collectivité) ; accompagnent le jeune enfant dans ses besoins quotidiens (séparation, repas, change, sieste, jeux, activités) et assurent les soins quotidiens (hygiène, diététique, prévention, information) tout en respectant le rythme de chaque enfant ; assurent également l’entretien et l’hygiène des différents espaces de vie de l’enfant.
En crèche, les accompagnantes et accompagnants éducatifs petite enfance travaillent en équipe. Ils participent à l’élaboration du projet éducatif de l’établissement d’accueil du jeune enfant et aux différentes réunions d’équipes.
Perspectives d’évolution après le CAP AEPE
Sous certaines conditions, la personne titulaire du CAP peut, si elle le souhaite, poursuivre ses études en bac professionnel ou continuer son cursus dans le secteur sanitaire et social en fonction de ces appétences. Elle peut s’inscrire aux diplômes d’État d’aide-soignante ou d’auxiliaire de puériculture par exemple.
Aides financières pour la formation CAP AEPE
Pour les demandeurs d'emploi, la formation peut être financée par Pôle emploi ou le conseil régional. Il faut se renseigner auprès de son conseiller Pôle emploi.
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