Découvrez les Meilleures Options de Financement pour Vos Vacances Pédiatriques Inoubliables !

L'organisation de vacances pour les enfants, en particulier ceux ayant des besoins spécifiques, peut représenter un défi financier important. Heureusement, diverses options de financement sont disponibles pour alléger ce fardeau et permettre à tous les enfants de profiter de séjours enrichissants.

Depuis plus de 60 ans, l’Association d’Éducation Populaire (AEP) organise des séjours éducatifs pour les écoles, les collectivités et les associations. Situés à La Bourboule, ils accueillent des groupes d’enfants et de jeunes dans leurs deux centres d’hébergement. Immatriculés au Registre du Tourisme, ils organisent des classes de découverte et séjours de vacances offrant des expériences enrichissantes en moyenne montagne. L'AEP met tout en œuvre pour offrir une expérience inoubliable aux enfants et aux encadrants. De l’accueil à l’accompagnement pédagogique, chaque détail est pensé pour garantir qualité, sécurité et confort.

Aides directes aux familles d'enfants handicapés

Un enfant handicapé a un besoin vital d’une attention renforcée de ses proches, à commencer par ses parents. Aides financières, congés, assistance humaine et de compagnie pour l’enfant handicapé, l’on a tous pu remarquer que le soutien apporté aux familles se diversifie et prend plusieurs formes. L’objectif étant pour les parents d’améliorer leur soutien auprès de l’enfant handicapé, comme par exemple, lui consacrer plus de temps.

Dons de jours de RTT et congés payés

Les salariés d’une entreprise peuvent effectivement faire don d’une partie de leurs jours de RTT à un ou une collègue salariée en charge d’un enfant handicapé (Attention, cela doit s’effectuer dans la même entreprise). Un don de jours de congés payés à un collègue salarié et parent d’un enfant handicapé se fait en accord avec l’employeur.

Prestation d’Accueil du Jeune Enfant (PAJE)

La PAJE, sous condition de ressources, comprend plusieurs primes destinées aux parents de nouveaux-nés. Cette prestation leur permet d’assurer les frais inhérents et nombreux à l’arrivée d’un enfant. La PAJE intègre bien sûr dans son dispositif les enfants atteints de handicap. Cette prestation est versée dès la naissance et ce jusqu’au 3 ans de l’enfant. Elle est versée par la Caf et la MSA.

Allocation Journalière du Proche Aidant (AJPA)

Cette allocation rémunère les parents de manière journalière pour toute journée ou ½ journée déclarée en tant qu’aidant et vient couvrir un plafond financier ne dépassant pas 22 jours par mois. Cette allocation vient alléger les dépenses liées à la situation de handicap de l’enfant. Celui-ci doit avoir moins de 20 ans. En tant que parent d’un enfant handicapé vous avez droit à cette allocation.

Allocation d’Éducation de l’Enfant Handicapé (AEEH) et aides spécifiques

Pour bénéficier de l'AEEH, il faut déjà percevoir de l’Allocation d’Education de l’Enfant Handicapé (AEEH). L’AEEH peut être complétée par des aides spécifiques, notamment :

Une aide animalière : aide à l’acquisition et l’entretien d’un animal de compagnie (ex : chien d’aveugle). L’aide sera calculée en fonction du taux de prise en charge de l’enfant handicapé. A savoir : un remboursement qui peut aller jusqu’à 100% si l’enfant a un handicap avéré de plus de 80%.
Une aide gratuite jumelée avec l’obtention de la Prestation de Compensation du Handicap (PCH). Grâce à cette prestation, un suivi à l’école de l’enfant se met en place par l’intermédiaire d’un Auxiliaire de Vie Scolaire (AVS). Son rôle, venir en aide à l’enfant pendant son temps scolaire dans l’école.

Aménagements pour les parents salariés

Il existe des aménagements pour les parents salariés et ayant la charge d’un enfant handicapé. Des aménagements spécifiques sont autorisés pour les parents d’un enfant handicapé. Au cas par cas, et seulement dans ce cas de figure, il est possible pour les parents de dépasser ce plafond de jours ouvrables en vigueur. (Code du Travail L. Les parents salariés d’une entreprise et en charge d’un enfant handicapé sont prioritaires dans l’ordre de départ en congés. Même si la convention collective de l’entreprise ne le stipule pas.

À noter : Les salariés mariés ou liés par un Pacs travaillant dans la même entreprise ont la possibilité de prendre leurs congés en même temps. Ils peuvent également les utiliser à des dates différentes s’ils le souhaitent. Ce congé doit être envisagé par les parents durant la période de l’annonce du handicap. Le parent salarié peut obtenir après l’annonce du handicap faite à l’enfant, cet autre congé lui permettant sur un temps plus long de s’en occuper. Pour être accordé, ce congé nécessite des soins contraignants auprès de l’enfant et une présence soutenue.

La demande de congé se fait impérativement auprès de l’employeur du parent salarié et ce, au moins 15 jours avant la date de départ prévue. Lorsque toutes les conditions détaillées ci-dessus sont réunies, l’employeur n’a nullement le droit ni la possibilité de s’opposer au Congé de Présence Parentale d’un de ses salariés. Impossible également pour l’employeur de reporter à des dates ultérieures ce même congé demandé.

Lire aussi: Guide Tipeee pour les créateurs

A noter : Un salarié, après avoir pris un 1er Congé de Présence Parentale, peut parfaitement par la suite faire la demande d’un 2ème congé du même type. Il leur faut déclarer une rémunération inférieure à 1028,96€. Il s’élève à 310 jours ouvrés par enfant handicapé. Pour rappel, l’octroi du Congé de Présence Parentale (CPP) suspend toute rémunération salariale. Le parent d’un enfant atteint de handicap peut alors sous certaines conditions faire une demande d’AJPP, l’Allocation Journalière de Présence Parentale.

1- Le certificat médical de l’enfant atteste de son état de santé et indique une durée de soins à venir. C’est un congé envisageable dans l’entreprise dès 1 an d’ancienneté du parent salarié. C’est un congé d’une durée de 3 mois consécutifs et renouvelable si besoin pour une durée maximale de 12 mois. Considéré comme un congé intéressant pour les parents d’un enfant avec un handicap, il peut être fractionné, et transformé en travail à temps partiel. Ou bien pour le salarié aidant, il y a la possibilité d’alterner des périodes travaillées avec des périodes de congé. La loi El Khomri donne désormais la possibilité de le prolonger d’un an après la date prévue de fin avec pour unique condition, celle de se voir ouvrir les droits à l’AEEH (Allocation d’Education de l’Enfant Handicapé) pour les parents d’un enfant atteint de handicap.

Solutions de répit pour les aidants

De nombreuses personnes aident chaque jour ou de manière très régulière un enfant ou un adulte en situation de handicap, en perte d’autonomie, ou atteint de maladie grave. Un aidant est une personne venant en aide régulièrement et de manière non professionnelle à un proche en perte d’autonomie. Les solutions de répit pour aidants sont diverses et s’adressent aussi bien aux aidants qu’aux personnes accompagnées. Il existe des solutions de répit :

permettant de bénéficier d’un relai ou d’un soutien à l’extérieur du domicile ;
permettant d’organiser un relai et un accompagnement au domicile de la personne aidée ;
proposant à l’aidant et à son proche de partager des moments privilégiés en dehors de leur quotidien dans le cadre de vacances ou de séjours de répit.

Accueil de jour ou de nuit

Des places d’accueil de jour ou de nuit : Sur notification par la commission des droits et de l’autonomie des personnes handicapées (CDAPH) de la maison départementale des personnes handicapées (MDPH), une personne aidée en situation de handicap peut bénéficier d’un accueil à la journée ou à la demi-journée, une à plusieurs fois par semaine. Cet accueil peut aussi se faire de nuit. L’accueil de jour est une structure médico-sociale adaptée selon le type de patient accueilli (handicapé, âgé ou atteint d’une maladie spécifique). Néanmoins, en cas d’urgence, votre proche pourra être accueilli sans notification préalable de la CDAPH.

Hébergement temporaire

La personne aidée peut être accueillie de manière temporaire dans un établissement médico-social, de façon limitée et avec ou sans hébergement. Il peut s’agir d’un institut médico éducatif (IME), foyer d’accueil médicalisé (FAM), d’un hôpital, d’une maison de retraite de type Ehpad. Pour bénéficier d’une admission en hébergement temporaire, une orientation de la CDAPH est le plus souvent nécessaire, sauf en cas d’urgence.

Hébergement en famille d’accueil ou en maison de répit

Vous pouvez demander à bénéficier pour votre proche handicapé ou malade d’un hébergement au sein d’une famille d’accueil pour une durée plus ou moins longue, de manière occasionnelle, à temps partiel ou complet, selon vos besoins. La demande s’effectue au conseil départemental de votre lieu de résidence.

Vous pouvez aussi faire une demande d’accueil en maison de répit s’il en existe une près de chez vous. Ces lieux sécurisés et souvent médicalisés disposent de professionnels formés à la prise en charge de personnes en situation de handicap ou malades et peuvent dispenser des soins médicaux et paramédicaux.

Relai à la maison

Si vous avez besoin d’aide chez vous ou de temps pour prendre soin de vous, il existe des solutions de soutien à domicile comme :

le baluchonnage : une ou plusieurs personnes se rendent chez vous pour vous aider ou vous soulager en prenant soin de votre proche.
le répit à domicile grâce à l’intervention de professionnels de l’extérieur (société de services à domicile classique, dédiée au handicap ou au répit).
une aide à domicile de nuit proposée par des services d’aide à domicile ou de soins infirmiers pour aider au lever et au coucher et pour vous soulager dans les actes du quotidien, les repas, la toilette, les transferts, etc.

Séjours de répit pendant les vacances

Il existe plusieurs solutions pour pouvoir partir en vacances avec la personne en situation de handicap que vous aidez tout en prenant du temps pour vous, notamment des séjours adaptés à la prise en charge des personnes handicapées ou âgées.

Prise en charge des soins et consultations

Votre enfant a des consultations pour des soins ou des séances de rééducation.

Sécurité sociale

Les consultations médicales par un médecin généralistes et d’autres par professionnels de santé intervenant sur prescription médicale permettent d’obtenir une participation de la caisse d’assurance maladie pour couvrir tout ou en partie les frais engagés.

Le remboursement de la Sécurité sociale est le plus souvent partiel, il faudra donc faire une demande de complément par votre mutuelle. Dans le cas où votre enfant a une reconnaissance d’Affection Longue Durée (ALD), vous avez droit au tiers payant. Cela signifie que vous n’avez pas besoin d’avancer les frais. Malgré cela, certains frais restent à votre charge comme les dépassements d’honoraires, la participation forfaitaire de 2 euros, la franchise médicale ou le forfait hospitalier…

La Sécurité sociale ne rembourse pas les dépassements d’honoraires, les suppléments pour chambre seule, certains bilans et séances exercées par des professionnels en libéral (psychomotricité, ergothérapie,..). Le coût des consultations reste donc à la charge des parents, il faut donc faire des demandes auprès d’autres organismes (ci-après).

Prise en charge des séances avec un psychologue

Elles peuvent être prise en charge si le psychologue est conventionné avec l’Assurance Maladie. La liste est consultable sur le site MonSoutienPsy. Le dispositif Mon soutien psy permet à toute personne (dès 3 ans) angoissée, déprimée ou en souffrance psychique, de bénéficier de 12 séances d’accompagnement psychologique par an avec une prise en charge par l’Assurance Maladie.

Mutuelles

Les complémentaires santé (mutuelles) peuvent participer au financement de ces consultations. C’est généralement une somme versée en complément de la Sécurité sociale ou sous forme de forfait lorsqu’il n’y a pas de part de la Sécurité sociale.

AEEH et PCH

Lorsque des frais restent à votre charge ou s’il n’y a pas de prise en charge par la Sécurité sociale, il est possible d’inclure ces frais dans une demande de complément de l’Allocation d’éducation de l’enfant handicapé (AEEH) ou de Prestation de compensation (PCH). Ces deux aides ne sont pas cumulables. L’une ou l’autre est attribuée après accord de la Maison départementale des personnes handicapées (MDPH).

Aides exceptionnelles

Vous pouvez solliciter des aides dites « exceptionnelles » auprès de différents organismes, par exemple le centre communal d’action sociale (CCAS) de votre ville ou votre comité d’entreprise. De même, il est possible de faire une demande d’aide financière individuelle auprès de la caisse d’assurance maladie. « L’action sanitaire et sociale de l’Assurance Maladie peut vous permettre de bénéficier d’une aide financière ponctuelle, en complément des prestations (remboursement des soins, indemnités journalières…) habituellement versées. » Un formulaire est à retirer directement au guichet de votre caisse de sécurité sociale.

Double prise en charge

Toutes les consultations ou séances réalisées en établissement médico-social, en Centre d’Action Médico-Sociale Précoce (CAMSP), en Service d’Education Spécialisée et de Soins à Domicile (SESSAD), en Centre Médico Psychologique (CMP) sont remboursées par la Sécurité Sociale. Par contre, si un parent choisit de faire appel à un professionnel en libéral alors qu’il y en a déjà un dans la structure de l’enfant, les coûts des séances de soin sont à leur charge du parent. Dans certains départements, la double prise en charge peut parfois être acceptée.

Entente préalable

Avant de commencer certaines séances de rééducation, il faut un accord d’entente préalable délivré par votre caisse d’assurance maladie. En pratique, c’est votre médecin ou le professionnel de santé que vous consultez qui vous informera de la nécessité d’effectuer une demande d’accord préalable.

Dépassements d’honoraires

Les consultations réalisées à l’hôpital ou dans le cadre d’une hospitalisation à domicile sont remboursées par la Sécurité Sociale. Attention tout de même aux éventuels dépassements d’honoraires.

Aides dans la fonction publique

Les personnes travaillant dans la fonction publiques ont la possibilité de solliciter des prestations sociales. « L’action sociale a pour but d’améliorer les conditions de vie des agents publics et de leurs familles, par exemple dans les domaines de la restauration, du logement, de l’enfance et des loisirs. Elle est aussi destinée à les aider à faire face à des situations difficiles.

Établissements spécialisés et leurs services

Les établissements pour enfants et adolescents polyhandicapés (EEAP) de la Croix-Rouge française sont des établissements médico-sociaux accueillant des enfants âgés de 0 à 20 ans.

Les jeunes polyhandicapés présentent un handicap grave associant des handicaps moteurs et physiques, des troubles sensoriels et une déficience intellectuelle sévère ou profonde. Ils sont extrêmement restreints dans leurs possibilités de perception, d’expression et de relation ainsi que dans leur autonomie. Ils sont dépendants d’une tierce personne pour tous les actes relatifs à la vie quotidienne tel que l’habillage, l’hygiène, les soins, l’alimentation …

Les équipes proposent un accompagnement global et adapté à chaque enfant pour répondre à leurs besoins pluriels, différentiels et singuliers et ce, en y associant les familles. Notre EEAP reste avant tout un lieu de vie chaleureux, dans lequel l’enfant et l’adolescent vont se construire et grandir pour vivre leur vie comme tout un chacun dans un environnement sécurisant et sécuritaire. L’équipe professionnelle a le souci de « Prendre Soin » des jeunes accueillis et du maintien du lien familial. D’ailleurs, un gite des familles est à disposition dans l’enceinte de l’EEAP.

La population accueillie est issue de départements voisins lié à la fois à notre lieu géographique limitrophe et à notre spécificité d’accueil 7j/7 sans compter à notre expertise d’accompagnement de jeunes enfants et ou adolescents en situation complexe d’handicap. Aujourd’hui, l’EEAP a développé sa capacité à accueillir des jeunes aux pathologies lourdes : épilepsie sévère, décompensation respiratoire, porteur de trachéotomie, de gastrostomie, régime spécifique type cétogène,… Sur le plan socio-familial, certains des enfants présentent des ruptures de liens familiaux dans leur parcours de vie. Une partie d’entre eux relèvent de l’ASE (Aide Sociale à l’Enfance).

Savoir-faire de l'EEAP

Les savoirs faire de l’EEAP s’articulent autour de la dimension éducative, pédagogique et thérapeutique définis dans le Projet personnalisé d'accompagnement (PPA) dont les modalités de l’accompagnement portent particulièrement sur :

L’éveil et le développement des potentialités de l’enfant selon des stratégies éducatives individualisées adaptées aux besoins spécifiques
La surveillance et le traitement médical, avec un accent sur la prise en charge de la douleur
Le traitement orthopédique et son suivi avec deux grands axes, la mobilité et les installations adaptées,
Les actions tendant à développer la personnalité, la communication et la socialisation de l’enfant.
Un soutien à la famille et à l’entourage habituel de l’enfant,
L’accent est porté sur la qualité de vie, sur le respect de la personne, sur le maintien et le développement de l’autonomie et sur la place donnée à l’enfant malgré ses incapacités au sein de la société. Une co participation des parents et ou représentants légaux est privilégiée dans la réalisation du PPA, de son suivi et de son évaluation.

Cadre de vie à l'EEAP Les Rives du Château

Situé en Meurthe et Moselle, à l’Est de la France, dans une petite ville accueillante limitrophe avec trois départements voisins (57,88 et 67), l’EEAP Les Rives du Château bénéficie d’un environnement calme à proximité de la montagne, de lacs, de grandes villes. Son accès est facilité par voie rapide à 2 kms (axe Nancy- Strasbourg). Un grand parking est à disposition pour les visiteurs tout comme un parc boisé et une voie verte pour les sorties familiales et ou les activités éducatives et de rééducation.

4 unités de vie et les espaces d’activités éducatives : les unités de vie sont réparties sur 3 niveaux, et sont dotées de chambres simple ou double spacieuses, toutes équipées de gaz médicaux. Chacune d’entre elle peut accueillir 10 à 12 enfants. Les familles sont invitées à décorer la chambre à leur convenance (cadres, photos, peluches,…) afin de personnaliser le cadre de vie de leur enfant, de lui apporter des repères et une sécurité affective.

Zoom sur la salle de vie : espace dédié aux repas, activités, détentes, rencontre famille sur demande,…

Zooms salles d’activités: 7 espaces dédiés à l’intérieur : salle multi-sensorielle, balnéothérapie, salle d’esthétique et salon de coiffure, salle arc en ciel avec home cinéma et jeux de lumières, utilisées pour des moments festifs (anniversaire, fêtes annuelles, repas,…), une salle ‘atelier de contacteurs’, une salle d’école et d’autres espaces à venir (espace vidéo , multimédia). A l’extérieur : parc, jardin, aires de jeux, kiosques, jardins de senteur, voie verte, accessibilité au village dotés de commerce et d’activités de loisirs et ou culturelles (MJC, cinéma, ludothèques, école maternelle, …)

Prestations et services de l'EEAP

Notre établissement bénéficie d'un plateau technique adapté et performant :

Pour la dimension thérapeutique : salle de kinésithérapie, de psychomotricité, d’ergothérapie. salle de plâtres, de balnéothérapie et des espaces de rééducation extérieurs : parc, coin jardin,…pharmacie à usage interneastreintes médicales 24h/24infirmière sur place 24h/24service de médiation animale sur site animé par personnel de l’EEAPmutualisation avec le SSR CRf attenantpartenariat médical et associatif projets de téléconsultation
Pour la dimension pédagogique et éducative : salle de classeateliers éducatifs ; modelage, chant et musique, cuisine, arts plastiques, sport adapté, médiation animale avec la présence d’animaux du centre, stimulation basale (au moment de la douche, de repas), piscines communales ou adaptées en structures, handisport, patinoire, sorties culturelles, cinéma, restaurant, échanges entre structures, voyages, séjour de vacances,…
Des services annexes : restauration : en sous traitance, en privilégiant une cuisine ‘traditionnelle’ avec des produits locaux, bio, gâteaux maison, repas à thèmes,… Une équipe de professionnelle réactive pouvant répondre aux régimes alimentaires spécifiques (cétogène, diabétique, sans sel,…).lingerie : effectuée par nos soins pour le linge des enfants, et un prestataire extérieur pour les tenues des professionnels et le linge plat.

Équipe de l'EEAP

L’EEAP est doté d’une équipe pluridisciplinaire pour assurer l’accompagnement global des enfants afin de développer et ou maintenir ses moyens physiques, cognitifs et psychologiques. En co-concertation avec les familles, la volonté institutionnelle est orientée vers un bien être répondant, autant que possible à leur souhait, à leur projet de vie, et leur permettre de vivre comme tout un chacun.

Equipe médicale : médecins généralistes, médecin de rééducation, pédiatre, pharmacien,
Equipe paramédicale : infirmièr(e)s, ergothérapeute, kinésithérapeutes, psychologue, préparateur en pharmacie, orthoptiste
Equipe des unités : aides-soignants, auxiliaires puéricultrices, aide médico-psychologique et
Equipe éducative: éducatrices spécialisées
Equipe de direction : directrice, cadre institutionnel
Equipe administrative : secrétaire, comptable
Equipe logistique : hommes d’entretien et maîtresses de maison

Capacité d'accueil et modalités d'admission

Notre établissement dispose d'une capacité d'accueil de 44 places réparties comme suit :

40 places : accueil permanent (internat)
4 places : accueil temporaire, dans la limite des 90 jours pour les résidents de l’EEAP. (temps de répit pour les aidants, vacances, situation d’urgence)
possibilité d'accueil séquentiel avec une régularité de nuitées sur le weekend ou la semaine.

L'admission se fait essentiellement sur orientation de la maison départementale des personnes handipées (MDPH) , la notification doit être effective.

Procédure d’admission : visite de pré-admission, commission admission, admission validée par la direction avec avis médical du médecin de l’établissement. Documents obligatoires à fournir dont notification MDPH, carte d’assurance maladie, mutuelle, responsabilité civile, AEH,… (voir dossier : liste des documents fournir). Une période d’essai peut être envisagée avant d’établir un contrat de séjour. Le dossier d’admission est à télécharger.

Modalités financières

Le financement est lié à un prix de journée financé par la sécurité sociale, arrêté par l’Agence régionale de santé (ARS). Prix de journée (septembre 2015) : accueil internat et ou temporaire Forfait journalier (septembre 2015) ; 18 euros à charge de jeunes majeurs (Possibilité de prise en charge par leur mutuelle).

Partenaires de l'EEAP

Nous travaillons en partenariat avec :

Association RES NON VERBA , dédiée à l’établissement : intervention régulière de bénévoles auprès des résidents (promenade, activités, …) et soutien financier aux projets de l’établissement.
Centre hospitalo-universitaire d’enfants : Nancy et Strasbourg, Hôpital de Lunéville, Hôpital de Saverne
Laboratoire d’analyses médicales sur Lunéville,
Equipe ressources soins palliatifs pédiatriques ‘La marelle’ hôpital d’enfants Nancy et Equipe ressources de soins palliatifs pédiatriques de Strasbourg
Institut médico éducatif (IME) « Jean L’Hôte » de Lunéville : tous les 15 jours, projet Contes et Ombres chinoises et en retour médiation animale et salle multi sensorielle.
Ludothèque de Blâmont.
Maison du XXIème siècle de Saint Dié avec piscine adaptée.
Bibliothèque et Médiathèque de Lunéville et ou Blamont
Centre de loisirs sans hébergement de Blâmont.
Maison de la jeunesse et de la culture (MJC) de Blâmont (judo, art du cirque, …)
Centre Équestre d’Herbéviller « La Manade »

Démarche qualité

Enquête de satisfaction : 2014
Evaluations externe : novembre 2013 par cabinet extérieur
Autoévaluation interne : mars 2010 avec le logiciel PERICLES

Informations pratiques

Mode d'accès : Voiture : Sortie voie rapide axe Nancy/strasbourg et parking à disposition dans centreTrain : Gare Igney avricourt (ligne Nancy Strasbourg) - Possibilité de venir chercher ponctuellement les invités à la gare d’Igney et ou Lunéville et ou SarrebourgBus : TED

Maisons de répit

Les établissements spécialisés dans l’accueil de répit se développent peu à peu. Ce sont des lieux où votre enfant peut être accueilli de façon temporaire, sur une durée souvent courte. Les différents dispositifs de répit sont présentés dans l’article suivant : Besoin de souffler ? le droit au répit. Pour certaines structures, il est nécessaire de disposer d’une orientation par la Maison départementales des personnes handicapées (MDPH) pour pouvoir inscrire son enfant.

Points de vigilance : Les listes d’attente sont parfois longues. Certaines maisons de répit peuvent aussi vous accueillir avec votre enfant pour vivre des moments ensemble, mais sans la lourdeur du quotidien. C’est le cas de la Maison de répit à Tassin (69) Des professionnels ou des bénévoles vous déchargent de certaines tâches : soins, logistique… et assure une présence qui à elle seule fait parfois office de répit. Les professionnels des maisons de répit peuvent le point avec vous sur vos besoins, votre fatigue, vos difficultés, vos envies et celles du reste de la famille. Les maisons de répit sont des établissement disposant d’un agrément médico-social pour fonctionner, et financés par la sécurité sociale pour les enfants.

tags: #financement #vacances #pediatriques #options

Options de financement pour les vacances pédiatriques