Cet article explore les opportunités d'emploi pour les orthopédistes pédiatriques dans les hôpitaux en France, en mettant en lumière les postes de direction vacants ou susceptibles de l'être, ainsi que les conditions d'emploi, la formation et la déontologie associées à ces fonctions. L'article s'appuie sur des informations officielles et des exemples concrets pour offrir une vue d'ensemble des perspectives de carrière dans ce domaine.
Postes de direction vacants dans les hôpitaux français
Plusieurs postes de direction dans les hôpitaux français sont vacants ou susceptibles de le devenir, en application du décret n° 2020-959 du 31 juillet 2020 relatif aux emplois supérieurs de la fonction publique hospitalière. Ces postes se répartissent en différentes catégories :
- Directeur ou directrice (Groupe III)
- Directeur général adjoint ou directrice générale adjointe (Groupe II)
- Adjoint au directeur ou à la directrice (Groupe IV)
- Directeur adjoint ou directrice adjointe (Groupe VI)
Des exemples de centres hospitaliers concernés incluent :
- Centre hospitalier d'Aurillac, de Mauriac, de Chaudes-Aigues et EHPAD « Sainte Elizabeth » de Chaudes-Aigues (Cantal)
- Centres hospitaliers d'Angoulême, de la Rochefoucauld, de Ruffec, de Confolens et EHPAD d'Aigre (Charente)
- Groupe hospitalier universitaire Paris-Psychiatrie et Neurosciences à Paris (Paris)
- Centre hospitalier universitaire de Grenoble, centre hospitalier de la Mûre, de Saint-Geoire-en-Valdaine, de Saint-Laurent-du-Pont, EHPAD d'Entre-deux-Guiers et de Voreppe (Isère)
- Centre hospitalier universitaire de La Réunion et groupe hospitalier Est Réunion (La Réunion)
- Centres hospitaliers Nord Mayenne et de Villaines-la-Juhel (Mayenne)
- Groupe hospitalo-universitaire AP-HP. Hôpitaux universitaires Paris Seine-Saint-Denis (Seine-Saint-Denis)
- Centre hospitalier universitaire de Rennes, centres hospitaliers de Montfort-sur-Meu et de Saint-Méen-le-Grand (Ille-et-Vilaine)
- Groupe hospitalo-universitaire AP-HP. Centre - Université Paris Cité - directeur de l'hôpital Necker - Enfants malades (Paris)
- Groupe hospitalo-universitaire AP-HP. Centre - Université Paris Cité - directeur des hôpitaux Cochin et Hôtel-Dieu (Paris)
Conditions d'emploi
Les emplois de direction sont pourvus dans les conditions prévues par les articles 6 et 7 du décret n° 2020-959 du 31 juillet 2020. Les titulaires sont nommés pour une durée de quatre ans, renouvelable dans la limite de huit ans.
Rémunération
Les emplois sont classés en trois groupes, et la rémunération dépend de l'expérience du titulaire et de son classement dans la grille indiciaire des fonctionnaires. La rémunération brute annuelle varie en fonction du groupe :
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- Groupe I : de 46 095 € à 74 438 €
- Groupe II : de 43 243 € à 68 269 €
- Groupe III : de 41 031 € à 65 417 €
Une nouvelle bonification indiciaire (NBI) est attribuée, avec un montant variant de 60 à 150 points, selon l'emploi occupé. Elle est complétée par un régime indemnitaire (prime de fonctions et de résultats - PFR).
Formation
Les directeurs suivent une formation adaptée à leur mission lors de leur première prise de fonction, afin d'acquérir les connaissances et compétences nécessaires. Cette formation doit être effectuée dans un délai maximal d'un an à compter de la prise de fonction, pouvant être porté à dix-huit mois sur décision du directeur général de l'agence régionale de santé.
Déontologie
L'accès à ces emplois est soumis au dépôt d'une déclaration d'intérêts préalablement à la nomination. Plusieurs décrets encadrent les aspects déontologiques et financiers de ces fonctions :
- Décret n° 2005-927 du 2 août 2005 relatif au classement indiciaire applicable aux emplois fonctionnels.
- Décret n° 2005-931 du 2 août 2005 portant attribution de la nouvelle bonification indiciaire.
- Décret n° 2009-1761 du 30 décembre 2009 relatif à la formation des personnels de direction.
- Décret n° 2012-749 du 9 mai 2012 relatif à la prime de fonctions et de résultats.
Focus sur l'hôpital Necker-Enfants malades
L’hôpital Universitaire Necker-Enfants malades, situé à Paris, est un établissement de recours pour le traitement de pathologies lourdes et complexes. Il propose un large éventail de spécialités médicales et chirurgicales pédiatriques, un service d’accueil des urgences pédiatriques, une maternité de type 3 et des services adultes très spécialisés.
Activités et spécialités
L'hôpital abrite près de 60 centres de référence ou de compétence sur les maladies rares. Ses équipes ont développé une approche médicale de haut niveau grâce à la synergie entre les unités cliniques, le plateau technique et les unités de recherche. L'hôpital est un acteur important de la recherche clinique, avec plus de 500 projets en cours.
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Chiffres clés
L'hôpital Necker-Enfants malades prend en charge plus de 500 000 patients par an, dont près de 17% viennent de province ou de l’étranger. Il compte environ 5 000 professionnels.
Accessibilité
L'hôpital est facilement accessible par les transports en commun :
- Métro : Duroc (Lignes 10 et 13), Sèvres-Lecourbe (ligne 6), Pasteur (lignes 6 et 12), Falguière (ligne 12)
- Bus : Lignes 28, 70, 82, 86, 89 et 92 - arrêt Duroc ou Hôpital Enfants malades
Il est à noter que les voitures particulières ne peuvent pas pénétrer et se garer dans l’enceinte de l’hôpital, à l’exception de quelques places réservées aux personnes à mobilité réduite. L'hôpital se trouve à 15 minutes à pied de la gare Montparnasse.
Rattachement
L’hôpital Necker-Enfants malades fait partie du Groupe Hospitalo Universitaire AP-HP. Centre - Université Paris Cité.
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